Artikelen: Samenwerken
Hoe kun je medewerkers aan je organisatie binden?
Er wordt wat gehopt en geshopt in vacatureland. Via allerlei social media kanalen schiet dagelijks een scala aan interessante vacatures voorbij of worden medewerkers benaderd door headhunters. Uit onderzoek van Gallup blijkt dat zelfs 1 op de 2 medewerkers...
Doelen stellen. Zo krijg je teamleden mee richting het gewenste resultaat.
Als ondernemer en leidinggevende ben je regelmatig bezig met het stellen en bijstellen van doelen. Je deelt ze ongetwijfeld keer op keer met je teamleden. Je merkt telkens weer dat de doelen niet lang prioriteit krijgen en snel weer overgegaan wordt tot de orde van...
Je team samenstellen met DISC. Hoe werkt dat?
Het ideale team - of op zijn minst een goed en effectief werkend team -willen we allemaal. Maar waar bestaat die uit? En hoe stel je die samen? Een goed team is vooral een team waarbij de samenstelling in balans is. Een juiste mix van persoonlijkheden,...
5 valkuilen bij teamwork
Teamwork betekent samenwerken Samenwerken is nodig om o.a. verbeteringen of veranderingen door te voeren, om efficiënter te werken, kosten te besparen of om te concurreren. Samen bouwen en gezamenlijke doelen realiseren. De praktijk leert dat het beoogde resultaat...
Ken jij jouw VAK?
Vraag jij je ook wel eens af hoe het komt dat de communicatie met de ene persoon zoveel gemakkelijker loopt dan met de ander? Waarom het soms lijkt of je gesprekspartner een andere taal spreekt? De kans is groot dat die gesprekspartner communiceert via een ander...
Beter samenwerken: 4 tips
Een goede samenwerking levert in allerlei opzichten veel op, dat weten we eigenlijk allemaal wel. Maar hoe soepel verloopt de samenwerking tussen jouw teamleden? Werken de teamleden echt samen of wordt er op eilandjes gewerkt? Is de sfeer soms om te snijden en...
Zelfsturende teams
Een zelfsturend team. Dat klinkt veel leidinggevenden en managers als muziek in de oren. Een zelfsturend team kan heel effectief zijn. In een goed werkend zelfsturend team zijn teamleden heel gemotiveerd. Zij zorgen er met elkaar voor dat o.a. de interne processen...
5 secrets voor een succesvol team
Wat maakt een team tot een succesvol team? Niet alleen leidinggevenden of directeuren, maar ook medewerkers stellen mij deze vraag met enige regelmaat. Is het de perfecte mix van teamleden? Is het een team met allemaal “high potentials”? Is het de manager met...
Vertrouwen. Fundament voor effectief samenwerken
Vertrouwen en betrouwbaarheid zijn nauw met elkaar verbonden in (zakelijke) relaties. Betrouwbaarheid wordt in veel vacatures gevraagd van kandidaten. In legio advertenties en in mission statements valt te lezen dat bedrijven betrouwbaar zijn en dat de klant op hen...
5 redenen voor humor op het werk
Voor veel mensen is hun vak een serieuze aangelegenheid met weinig entertainment gehalte. De meesten van ons zijn geen cabaretier of clown, maar dat betekent niet dat humor slechts toebehoort aan deze ‘happy few’. Sterker nog lachen is gezond, het is goed voor de...
Ga niet met lege handen weg!
Met deze GRATIS video krijg je:
- Inzicht in gedragsstijlen
- Inzicht in communicatiestijlen
- Inzicht in jouw leiderschapsstijl
- Direct toepasbare tips, inspiratie en uitleg
- Een jaar lang toegang tot de video